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本報訊  11月15日，北京市人社局農(nóng)民工工作處相關(guān)負責(zé)人和試點企業(yè)做客城市管理廣播時，透露本月開始試點的員工制家政企業(yè)，其員工工資須由企業(yè)發(fā)放，將不會存在保姆隨意漲價和收取中介費的問題。

本月起，家政行業(yè)員工制開始在本市試點，保姆月嫂可以像企業(yè)員工一樣拿工資、上保險。而家政企業(yè)也將一改往日中介模式，要對雇主和自己的員工負責(zé)。市人社局相關(guān)負責(zé)人和試點企業(yè)共同表示，員工制家政員的工資須由企業(yè)發(fā)放，保姆、月嫂不能再和雇主討價還價，而且企業(yè)也必須嚴(yán)格按照合同來，家政員和家政企業(yè)均不得對雇主隨意抬價。

此外，對于不符合員工制試點制度的企業(yè)，人力社保部門將根據(jù)情節(jié)輕重進行處理，嚴(yán)重的將取消試點資格。